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社員インタビュー:Y・Y
INTERVIEW
社員インタビュー
2019年、中途入社。家電量販の販売接客業から未経験で転職。入社後モバイルアプリ開発(iOS/android)に従事。技術部セクション3課長と新人教育チームを兼任。
2019年入社
Y・Y
技術部 セクション3 課長
ものづくりの楽しさと面白さが溢れている場所
もともと創作が好きだったので「ものづくりを仕事にしたい」と思ったのが転職のきっかけです。前職で働きながら自己学習できることを考えて出会ったのがプログラミングでした。学べば学ぶほど楽しくて、自分に向いてるなぁと実感。キャリアチェンジは大正解です。

基礎的なスキルを学ぶ入社後研修をはじめ、本の購入や資格取得サポートなど会社が個人の成長を促してくれる制度があります。

POCKETSは「いろんなことに興味をもつ」を大切にしているので、IT技術、言語、フレームワークのTipsなどさまざまな知見を共有しています。自分で積極的に勉強する人には、楽しさと面白さが溢れた環境ですよ。自分も「その技術、面白そう」「それ勉強したい!」といろいろ触りながら今に至っています。スキルアップのきっかけがたくさんあります。
POCKETSを選んだ決め手は「まっすぐな人柄」
私が転職したのはコロナが拡大する直前で、面接は社長と営業と対面形式でした。業界未経験からの挑戦で、わからないことも多く不安も大きかったのですが、2人ともフランクで、こちらを尊重してくれていることが伝わってきて、とても話しやすかったんです。「ここなら安心して働ける」と思ったのが入社を決めた理由です。数年が経ちましたが、今もこの印象は全く変わっていません。あの時から素の状態で向き合ってくれてんだなぁと改めて思います。

現在はリモートワーク中心で働いていますが、オフィスの居心地がとてもいいのでリモートと出勤を柔軟に使い分けようと思っています。
テスターから全行程を担当するエンジニアに成長
印象深いエピソードは、約2年間担当したモバイルアプリ開発。最初はテスターでしたが精度の高いテストと改善案を添えた検証を高く評価してもらいました。その後、実装、設計とまかせていただく範囲が広がっていき、エンジニアとして成長を実感したプロジェクトです。

大変だったのは、すごく複雑な条件でしか発生しない不具合の検証作業。モバイル端末50台を用意して同時接続テストを何度も行なって、ようやく発生条件を突き止めました。とても苦労しましたが、クライアントにわかりやすい説明を心がけてご理解いただけたときはほっとしました。
要件定義・設計の精度にこだわる
最近は要件定義を多く担当しています。設計から実装〜テスト〜保守までプロジェクト全体を見る立場になりました。できるだけ実装中に問題が起こらないように、設計の早い段階で懸念点や仕様の矛盾を洗い出して、抜け漏れなく落とし込むことにこだわって仕事をしています。実装担当から「問題なくスムーズに進んでるよ」と聞いた時、とてもうれしいです。

入社3年でモバイルアプリ開発の技術は一通り学ばせてもらいました。モバイルの面白さは個人で学びやすい、世に出しやすいことですね。今後は、自分で開発したものをリリースしたり、もっと幅広い技術を習得したいのでWebシステム開発にも挑戦していきたいです。